近日，川南發(fā)電公司印發(fā)了《合規(guī)行為準(zhǔn)則（試行）》，以進(jìn)一步規(guī)范公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的開展，加強(qiáng)合規(guī)管理建設(shè)。
該《合規(guī)行為準(zhǔn)則（試行）》共5章21條，包括總則、合規(guī)行為準(zhǔn)則、管理層和員工的合規(guī)責(zé)任、舉報(bào)、違規(guī)處理等內(nèi)容?！逗弦?guī)行為準(zhǔn)則（試行）》從堅(jiān)持誠(chéng)信合規(guī)、維護(hù)公平競(jìng)爭(zhēng)、防止腐敗賄賂、回避利益沖突、保守商業(yè)秘密等方面對(duì)公司全體員工在日常工作中的行為作出了要求，嚴(yán)禁任何腐敗行為、欺詐行為、串通行為、脅迫行為和妨礙行為的發(fā)生。對(duì)公司管理層帶頭遵守準(zhǔn)則和員工遵守其崗位職責(zé)及業(yè)務(wù)工作涉及法律法規(guī)的合規(guī)責(zé)任進(jìn)行了明確，并公布了違規(guī)舉報(bào)電話，鼓勵(lì)、保護(hù)對(duì)不合規(guī)行為的舉報(bào)，對(duì)違反《合規(guī)行為準(zhǔn)則（試行）》的處理作出了規(guī)定。
《合規(guī)行為準(zhǔn)則（試行）》的制定實(shí)施，為川南發(fā)電公司全體員工提供了更全面、更細(xì)化的合規(guī)行為指南，為推進(jìn)公司合規(guī)建設(shè)提供了遵循，為川南發(fā)電公司合規(guī)管理水平再上新臺(tái)階打下了基礎(chǔ)。
