7月27日，田灣河公司黨委書記、董事長李紅在成都遠控1823會議室主持召開退休人員社會化管理工作座談會，宣貫退休人員社會化管理政策，聽取退休人員對社會化管理工作的意見。
會上，田灣河公司黨委副書記、工會主席楊坤向退休人員進行了社會化管理政策宣講和統(tǒng)籌外待遇規(guī)范情況的介紹。退休老同志就社會化管理后統(tǒng)籌外待遇、退休人員服務保障、公司與老同志間情感紐帶及移交中存在的個性化問題表達了各自的意見和建議。
李紅在總結時指出，國有企業(yè)退休人員社會化管理，是中央、省委深化國有企業(yè)改革的重大決策部署，要堅定不移地貫徹落實。在社會化工作中公司將準確把握政策，維護退休人員的權益，保障合規(guī)的待遇，結合實際，積極研究解決退休人員提出的問題和意見。公司的退休人員，為田灣河事業(yè)奉獻了最好年華，做出了巨大貢獻，值得尊敬和愛戴。實施社會化管理后，公司將與老同志加強聯(lián)系，持續(xù)關心關愛退休人員，希望退休老同志通過各種渠道和途徑，發(fā)揮余熱一如既往支持助力公司高質量可持續(xù)發(fā)展。
田灣河公司紀委書記楊維娜，4名退休人員、黨群工作部、人力資源部、紀檢辦相關人員參加會議。
